Tradutor/Intérprete de Chinês e Português – Apoio RH
Resumo por IA
Empresa de construção e imobiliário em Luanda e Benguela recruta um profissional de tradução e interpretação para apoiar o Departamento de Recursos Humanos. A função inclui tradução oral e escrita entre chinês e português, interpretação em reuniões e no local de trabalho, tradução de contratos, comunicados e regulamentos internos, e apoio à comunicação entre gestores chineses e trabalhadores angolanos. Contrato a tempo determinado, com 1 vaga disponível.
- Tradução e interpretação entre chinês e português no contexto de RH
- Apoio à comunicação entre equipas chinesas e angolanas
- Contrato a tempo determinado em Luanda e Benguela
- Exige Ensino Superior Pedagógico e 3 anos de experiência
- Prazo de candidatura: 33 dias
Guia da vaga por IA
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Guia salarial por IA
Dados públicos insuficientesNão há dados públicos suficientes para estimar o salário desta vaga com segurança. Antes de avançar, pergunte sobre salário bruto, benefícios, duração do contrato, período experimental e subsídios aplicáveis.
Pode candidatar-se a esta vaga?
- Obrigatório3+ anos de experiência relevanteO anúncio inclui um sinal de experiência mínima.
- ObrigatórioFormação ou certificado indicado no anúncioO texto capturado menciona formação, diploma ou certificado.
- PreferencialEvidência prática em internship, construcao, Administração e apoio de escritórioAs etiquetas e o resumo indicam competências ligadas a esta vaga.
- ObrigatórioDisponibilidade para trabalhar em LuandaA localização da vaga está associada a esta província ou cidade.
- A confirmarConcordância com o contrato: Tempo determinadoConfirme horário, duração e condições na fonte original.
Documentos a preparar
- ProvávelCV atualizado
- Conforme a funçãoCarta de apresentação ou mensagem curta
- OpcionalReferências profissionais
- Conforme a funçãoCertificados académicos ou profissionais
- ConfirmarDocumento de identificação apenas depois de verificar o empregador
Dicas para a candidatura
- Adapte o primeiro terço do CV para mostrar experiência ligada a Tradutor/Intérprete de Chinês e Português – Apoio RH.
- Na carta ou mensagem, explique brevemente por que a sua experiência combina com Empresa líder em Construção / Imobiliário e com a vaga em Luanda.
- Inclua exemplos concretos relacionados com internship, construcao, Administração e apoio de escritório, de preferência com resultados ou responsabilidades claras.
- Siga as instruções de candidatura da fonte Jobartis; evite contactos ou links que não estejam na fonte original.
- Confirme prazo, local de entrevista e contacto do empregador antes de enviar documentos pessoais.
- Planeie enviar a candidatura antes do prazo indicado: 2026-10-12.
Verificação da fonte e segurança
- Jobartis
- Fonte original disponível
- Método de candidatura claro
- Prazo indicado: 2026-10-12
- Nenhum sinal grave de risco foi identificado no texto capturado.
Nunca pague por entrevistas, seleção, exames médicos, uniformes ou colocação. Confirme sempre a candidatura na fonte oficial antes de enviar documentos pessoais. Denunciar vaga suspeita.
Preparação para entrevista
- Que experiência o torna forte para a função de Tradutor/Intérprete de Chinês e Português – Apoio RH em internship, construcao?
- Como lidou anteriormente com responsabilidades semelhantes às descritas nesta vaga?
- Está disponível para trabalhar em Luanda e cumprir o horário ou contrato indicado?
- Prepare exemplos concretos de resultados, responsabilidades e ferramentas que usou.
- Reveja a fonte e pesquise Empresa líder em Construção / Imobiliário antes da entrevista.
Pergunte quais serão as primeiras prioridades da função e como o desempenho será avaliado.
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Descrição da fonte original
Cargo HR Indústria Construção / Imobiliário Número de vagas 1 Descrição da função Realizar tradução oral e escrita entre chinês e português, garantindo uma comunicação clara, precisa e eficiente. Prestar serviços de interpretação em reuniões, no local de trabalho e em atividades de comunicação diária. Traduzir contratos de trabalho, comunicados, relatórios, regulamentos internos e outros documentos relacionados com a empresa. Apoiar a comunicação e a coordenação entre os gestores chineses e os trabalhadores angolanos. Apoiar o Departamento de Recursos Humanos na comunicação com os trabalhadores, recrutamento, formação e gestão das relações laborais. Executar outras tarefas de tradução, interpretação e comunicação conforme as necessidades da empresa Requisitos Titulação mínima Ensino Superior Pedagógico Experiência exigida 3 Anos Nacionalidade Não definido Línguas Português, Inglês, Chinês Area funcional Administração e apoio de escritório Competências Não definido Aptidões necessárias Aptidões Necessárias Domínio fluente da língua chinesa e portuguesa, tanto oral como escrita; Boa capacidade de interpretação e tradução; Excelentes capacidades de comunicação e expressão; Boa capacidade de compreensão e transmissão de informações; Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos; Capacidade de comunicação e coordenação entre equipas chinesas e angolanas; Conhecimentos básicos de informática, nomeadamente Microsoft Office; Sentido de responsabilidade, organização e confidencialidade; Capacidade de adaptação ao ambiente de trabalho em Angola. Empregador Nome do empregador Empresa líder em Construção / Imobiliário Sobre a nossa empresa Empresa líder em Construção / Imobiliário