Project Lead – Geoscience & Development
Resumo por IA
A Ascending recruta um Project Lead de Geociências e Desenvolvimento para apoiar a transição de operabilidade de um ativo em águas profundas offshore em Luanda. O profissional será responsável por construir a capacidade técnica interna da empresa, liderar equipas de G&G e engenharia, e garantir a integridade dos dados subsuperficiais. Contrato temporário de consultoria com duração estimada de 12 a 18 meses.
- Contrato temporário de consultoria com duração estimada de 12 a 18 meses
- Localização em Luanda, com possibilidade de trabalho remoto por períodos definidos
- Exigidos no mínimo 15 anos de experiência em subsuperfície, engenharia de reservatórios ou desenvolvimento upstream no setor Oil & Gas
- Proficiência em inglês obrigatória; português é uma vantagem
- Responsável pela construção da função técnica de G&G e engenharia para um ativo em águas profundas
Guia da vaga por IA
Use este guia para verificar salário, requisitos, documentos e cuidados antes de enviar a candidatura.
Guia salarial por IA
Dados públicos insuficientesNão há dados públicos suficientes para estimar o salário desta vaga com segurança. Antes de avançar, pergunte sobre salário bruto, benefícios, duração do contrato, período experimental e subsídios aplicáveis.
Pode candidatar-se a esta vaga?
- Obrigatório15+ anos de experiência relevanteO anúncio inclui um sinal de experiência mínima.
- PreferencialEvidência prática em internship, Geociências, Engenharia de ReservatóriosAs etiquetas e o resumo indicam competências ligadas a esta vaga.
- ObrigatórioDisponibilidade para trabalhar em LuandaA localização da vaga está associada a esta província ou cidade.
- A confirmarConcordância com o contrato: TemporárioConfirme horário, duração e condições na fonte original.
Documentos a preparar
- ProvávelCV atualizado
- Conforme a funçãoCarta de apresentação ou mensagem curta
- OpcionalReferências profissionais
- ConfirmarDocumento de identificação apenas depois de verificar o empregador
Dicas para a candidatura
- Adapte o primeiro terço do CV para mostrar experiência ligada a Project Lead – Geoscience & Development.
- Na carta ou mensagem, explique brevemente por que a sua experiência combina com Ascending e com a vaga em Luanda.
- Inclua exemplos concretos relacionados com internship, Geociências, Engenharia de Reservatórios, de preferência com resultados ou responsabilidades claras.
- Siga as instruções de candidatura da fonte BeBee Angola Jobs; evite contactos ou links que não estejam na fonte original.
- Confirme prazo, local de entrevista e contacto do empregador antes de enviar documentos pessoais.
- Prepare uma pergunta educada sobre salário, benefícios e tipo de contrato para fases finais do processo.
Verificação da fonte e segurança
- BeBee Angola Jobs
- Fonte original disponível
- Método de candidatura claro
- Prazo não indicado
- Nenhum sinal grave de risco foi identificado no texto capturado.
Nunca pague por entrevistas, seleção, exames médicos, uniformes ou colocação. Confirme sempre a candidatura na fonte oficial antes de enviar documentos pessoais. Denunciar vaga suspeita.
Preparação para entrevista
- Que experiência o torna forte para a função de Project Lead – Geoscience & Development em internship, Geociências?
- Como lidou anteriormente com responsabilidades semelhantes às descritas nesta vaga?
- Está disponível para trabalhar em Luanda e cumprir o horário ou contrato indicado?
- Prepare exemplos concretos de resultados, responsabilidades e ferramentas que usou.
- Reveja a fonte e pesquise Ascending antes da entrevista.
Pergunte quais serão as primeiras prioridades da função e como o desempenho será avaliado.
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Descrição da fonte original
Voltar Project Lead – Geoscience & Development Recursos Humanos Ascending Luanda , Angola Hoje Até 08/11/2026 Temporário Guardar Candidatar agora Adaptar meu CV a esta vaga Descrição da vaga Our client is a Operator Company in Angola and is preparing to assume full operatorship of a deepwater asset offshore Angola. This complex operatorship transition involves integrating over 100 legacy staff and multiple third-party contracts. Top priority is ensuring a seamless handover focused on safe, effective, and efficient operations. Client is looking for Block Leaders for implementing robust risk mitigation standards to guarantee the long-term success and sustainability of the asset. Contract type : Consultant, estimated duration 12 to 18 months. Location : Luanda, remote work can be accommodated for set periods. Project Lead – Geoscience & Development Accountable for building the Company’s internal technical capability to manage, develop and grow the acquired deepwater asset from a subsurface and engineering standpoint. Leads readiness for both near-term and long-term production growth, and ensures the asset’s full technical and subsurface data heritage is captured and integrated into the Company’s systems. WORKSTREAMS Development / Engineering: Defining the G&G and engineering team structure, technical priorities and roadmap to FID readiness. Exploration: Building a full technical data inventory (seismic, wells, logs, cores), consolidating historical interpretations, and identifying and closing legacy data gaps. KEY RESPONSIBILITIES: Incremental production readiness: Ensuring the Company has the data, baseline and team needed to define a path forward. Technical team: Owning how the Company’s G&G and engineering function is built, resourced and led. Subsurface data heritage: Ensuring the completeness of the technical knowledge and data received from the outgoing operator. Technical standards: Owning how technical work is governed under the Company’s operatorship. KEY COMPETENCIES Technical authority: Commands the respect of a subsurface team through depth of knowledge. Development judgement: Understands what it takes to move a deepwater project from concept to final investment decision, and where the critical risks and decisions sit. Team building: Has built or rebuilt a technical function before, and knows what it takes to operate at the standard a deepwater operator requires. Project management: Able to plan and sequence a technical readiness programme against FID and Day 1 milestones. EXPERIENCE: & REQUIREMENTS: Experience: Minimum 15 years in subsurface, reservoir engineering or upstream development within Oil & Gas. PMI track record: Experience: in technical integration during M&A, carve-outs or asset acquisitions is valued but not required; deep technical seniority in the subsurface domain, combined with knowledge of West African deepwater assets, carries equal weight. Alternative benchmark: Where PMI integration experience: is absent, candidates should demonstrate seniority as a Chief Geoscientist, Lead Reservoir Engineer or equivalent, with a record of leading technical teams through major capital development decisions in deepwater settings. Technical depth: Strong credentials across G&G (geoscience, geophysics, petrophysics) and development engineering in deepwater settings; knowledge of Angolan or analogous West African deepwater assets is a differentiator. Language: Fluent English is mandatory; Portuguese is an advantage. Working style: Able to work autonomously on a full-time basis, with in-country travel for key technical and investment milestones. Interessado nesta vaga? Candidatar Adaptar meu CV a esta vaga