Médico Corporativo

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Médico Corporativo

Saúde

Gemcorp ICS

Luanda Province

, Angola

Hoje

Até

26/12/2026

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Descrição da vaga

Somos a IMBONO, um grupo de referência na operação e disponibilização de infraestruturas, bens e serviços essenciais em mercados emergentes.

Distinguimo-nos pela capacidade de combinar capital global e experiência operacional num modelo integrado, desenvolvendo soluções inovadoras e sustentáveis que geram impacto real nas comunidades onde atuamos.

Somos arquitetos de possibilidades profissionais com visão estratégica, capacidade de resolução de problemas e determinação para transformar desafios em oportunidades. Cada projeto que desenvolvemos é concebido para criar valor duradouro.

A nossa ambição é transformar a vida de mais de 100 milhões de pessoas até 2040, através da expansão do acesso a serviços essenciais, nomeadamente água, energia, alimentação, saúde, educação e infraestruturas.

A nossa missão é desenvolver soluções integradas de elevado impacto, combinando excelência operacional, presença local, parcerias estratégicas e capital sustentável.

Enquadramento do Departamento

O Departamento de Saúde Corporativa é responsável por promover e assegurar a saúde, a segurança médica e o bem-estar dos colaboradores e das suas famílias.

A sua atuação abrange a gestão de cuidados de saúde, a prevenção de doenças, a coordenação de emergências e evacuações médicas, a gestão de prestadores e seguradoras, bem como o desenvolvimento de políticas e programas de saúde corporativa.

Em estreita colaboração com as diferentes áreas do Grupo, o departamento contribui para a proteção dos colaboradores, a mitigação dos riscos de saúde e a continuidade das operações.

Missão da Função

O Médico Corporativo será a principal referência médica da IMBONO em Angola, assumindo a responsabilidade pela definição, coordenação e supervisão da estratégia de saúde corporativa, assegurando elevados padrões de qualidade clínica, prevenção e assistência médica.

Com base em Luanda e âmbito de atuação nacional, trabalhará em estreita articulação com o Head de Pessoas, a unidade de saúde de Cabinda, os prestadores de cuidados de saúde e os parceiros de assistência médica.

A função terá um papel estratégico na gestão de casos clínicos complexos, na coordenação de emergências e evacuações médicas nacionais e internacionais, na implementação de programas de prevenção e bem-estar e no aconselhamento à Gestão sobre riscos médicos e continuidade do negócio.

Principais Responsabilidades

Medicina Corporativa e Gestão Clínica

Prestar aconselhamento e acompanhamento médico aos colaboradores e respetivas famílias, assegurando a adequada referenciação para especialistas e prestadores de saúde.

Coordenar a avaliação cardiovascular, o acompanhamento de doenças crónicas e os exames médicos periódicos e de executivos.

Gerir casos clínicos complexos, acompanhando a evolução dos doentes, as altas hospitalares e o regresso ao trabalho.

Emitir pareceres médicos sobre aptidão para o trabalho, aptidão para viajar e adaptação de funções.

Emergências e Evacuações Médicas

Avaliar, decidir e coordenar remoções e evacuações médicas nacionais e internacionais, incluindo transporte terrestre e aéreo.

Desenvolver, implementar e monitorizar protocolos de emergência e planos de evacuação médica.

Coordenar a atuação de hospitais, seguradoras, empresas de assistência médica e prestadores de transporte especializado.

Assegurar o acompanhamento dos doentes evacuados, incluindo a comunicação com as famílias e a gestão das autorizações necessárias.

Programas de Saúde, Prevenção e Bem-Estar

Conceber, implementar e avaliar programas de promoção da saúde e bem-estar dos colaboradores.

Desenvolver iniciativas de rastreio, vacinação, saúde mental, nutrição e atividade física.

Coordenar programas de prevenção cardiovascular e controlo de doenças crónicas, em articulação com a unidade de Cabinda.

Promover ações de medicina do viajante, prevenção de doenças endémicas e formação em primeiros socorros e suporte básico de vida.

Gestão de Prestadores, Seguros e Custos

Selecionar, avaliar e gerir a rede de hospitais, clínicas, laboratórios e especialistas em Angola e no estrangeiro.

Colaborar na gestão dos seguros de saúde e de assistência em viagem.

Supervisionar pedidos de comparticipação, autorizações médicas e faturação, assegurando o controlo de custos.

Monitorizar indicadores de utilização dos serviços de saúde e identificar oportunidades de melhoria e otimização.

Governação Clínica, Conformidade e Gestão de Riscos

Definir e atualizar políticas e procedimentos médicos, incluindo saúde ocupacional, viagens, evacuações e resposta a emergências.

Assegurar a supervisão técnica da unidade de saúde de Cabinda, promovendo padrões clínicos consistentes.

Aconselhar a Gestão em situações de emergência médica, crises de saúde pública e continuidade do negócio.

Garantir o cumprimento da legislação angolana aplicável, dos princípios de ética médica e das normas de confidencialidade e proteção de dados de saúde.

Preparar relatórios periódicos sobre indicadores de saúde, absentismo, evacuações, custos e resultados dos programas.

Principais Resultados Esperados

Estratégia de Saúde Corporativa: Implementação de uma abordagem integrada de saúde corporativa, alinhada com as necessidades dos colaboradores e os objetivos do Grupo.

Gestão Clínica Eficaz: Acompanhamento estruturado dos casos clínicos, garantindo qualidade assistencial e continuidade dos cuidados.

Resposta a Emergências: Protocolos de emergência e evacuação médica eficazes, assegurando uma resposta coordenada e atempada.

Prevenção e Bem-Estar: Programas de saúde com acompanhamento de resultados e foco na redução dos riscos de saúde.

Eficiência na Gestão de Saúde: Rede de prestadores e seguros gerida com critérios de qualidade, eficiência e controlo de custos.

Conformidade e Governação

:

Cumprimento dos requisitos legais, éticos e de confidencialidade, com monitorização e reporte adequados.

Experiência Profissional

Mínimo de 10 anos de experiência clínica, incluindo pelo menos 5 anos em medicina corporativa, saúde ocupacional, seguros de saúde ou assistência médica em empresas de média ou grande dimensão.

Experiência comprovada na coordenação de emergências, remoções e evacuações médicas nacionais e internacionais.

Experiência na gestão de casos clínicos complexos, avaliação cardiovascular e acompanhamento de doenças crónicas.

Experiência na gestão de prestadores de saúde, contratos, seguros e controlo de custos.

Conhecimento sólido do sistema de saúde angolano e das redes internacionais de referenciação médica.

Habilitações e Certificações

Licenciatura em Medicina, com inscrição válida e situação regularizada na Ordem dos Médicos de Angola.

Formação complementar em Medicina do Trabalho, Saúde Pública, Gestão de Saúde ou áreas equivalentes será valorizada.

Especialização ou formação avançada em Cardiologia ou Medicina Interna será considerada uma vantagem.

Certificação válida em Suporte Básico de Vida (BLS).

Certificações em Suporte Avançado de Vida Cardiovascular (ACLS) e/ou Suporte Avançado de Vida no Trauma (ATLS) serão valorizadas.

Fluência em português e inglês.

Competências Técnicas e Comportamentais

Sólidos conhecimentos clínicos, particularmente em saúde cardiovascular, doenças crónicas e medicina de urgência.

Capacidade de coordenação de emergências médicas e de gestão de casos clínicos complexos.

Conhecimento de saúde ocupacional, seguros de saúde, gestão de prestadores e governação clínica.

Capacidade de análise de indicadores de saúde, riscos médicos e custos assistenciais.

Excelentes competências de comunicação, liderança e relacionamento interpessoal.

Elevado sentido de ética, discrição e confidencialidade.

Capacidade de decisão, organização e resposta eficaz em situações de pressão.

Orientação para resultados, melhoria contínua e trabalho em equipa multidisciplinar.

Disponibilidade para deslocações a Cabinda e resposta a situações de emergência.

Os Nossos Valores

Na IMBONO, orientamos a nossa atuação por cinco valores fundamentais:

Orientação Para O Cliente

Excelência

Inovação

Integridade

Perseverança

Procuramos profissionais que partilhem estes valores e queiram contribuir para uma organização comprometida com a excelência, a sustentabilidade e a criação de impacto positivo.

Se for colaborador(a) da IMBONO, entre em contacto com o Departamento de Recursos Humanos para comunicar a sua intenção de candidatura e confirmar os requisitos de elegibilidade.

Keywords

globale

state-local-municipal

eye-face-and-head

independent-financial-practice

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