Programa Early/Mid-Career 2026
Resumo IA da vaga
Programa de desenvolvimento profissional de 24 meses do TDB Group para profissionais com pelo menos 5 anos de experiência pós-graduada em funções de banca e finanças (originação, estruturação de operações, tesouraria, gestão financeira, finanças verdes, conformidade e risco, gestão de ativos e TI). Foco em Angola, Costa do Marfim, Mauritânia, Namíbia e Senegal, com possibilidade de integração nos quadros do banco após conclusão bem-sucedida.
- Programa multilateral africano com duração de 24 meses e possibilidade de efetivação
- Atribui-se particular ênfase a candidatos de Angola, Costa do Marfim, Mauritânia, Namíbia e Senegal
- Exige pelo menos 5 anos de experiência pós-graduada em banca ou finanças
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A vaga está publicada em inglês. A análise por IA é apresentada em português para sua referência.
Programa de desenvolvimento profissional de 24 meses do TDB Group para profissionais com pelo menos 5 anos de experiência pós-graduada em funções de banca e finanças (originação, estruturação de operações, tesouraria, gestão financeira, finanças verdes, conformidade e risco, gestão de ativos e TI). Foco em Angola, Costa do Marfim, Mauritânia, Namíbia e Senegal, com possibilidade de integração nos quadros do banco após conclusão bem-sucedida.
- Programa multilateral africano com duração de 24 meses e possibilidade de efetivação
- Atribui-se particular ênfase a candidatos de Angola, Costa do Marfim, Mauritânia, Namíbia e Senegal
- Exige pelo menos 5 anos de experiência pós-graduada em banca ou finanças
- Áreas visadas: originação, tesouraria, finanças verdes, risco, gestão de ativos e TI
- Ambiente de trabalho multicultural e inclusivo, com foco em integração económica regional
Guia da vaga por IA
Use este guia para verificar salário, requisitos, documentos e cuidados antes de enviar a candidatura.
Guia salarial por IA
Dados públicos insuficientesNão há dados públicos suficientes para estimar o salário desta vaga com segurança. Antes de avançar, pergunte sobre salário bruto, benefícios, duração do contrato, período experimental e subsídios aplicáveis.
Pode candidatar-se a esta vaga?
- Obrigatório5+ anos de experiência relevanteO anúncio inclui um sinal de experiência mínima.
- PreferencialEvidência prática em domestico, finance, BancaAs etiquetas e o resumo indicam competências ligadas a esta vaga.
- ObrigatórioDisponibilidade para trabalhar em LuandaA localização da vaga está associada a esta província ou cidade.
- A confirmarConcordância com o contrato: Fixed TermConfirme horário, duração e condições na fonte original.
Documentos a preparar
- ProvávelCV atualizado
- Conforme a funçãoCarta de apresentação ou mensagem curta
- OpcionalReferências profissionais
- ConfirmarDocumento de identificação apenas depois de verificar o empregador
Dicas para a candidatura
- Adapte o primeiro terço do CV para mostrar experiência ligada a Programa Early/Mid-Career 2026.
- Na carta ou mensagem, explique brevemente por que a sua experiência combina com Trade and Development Bank Group - TDB Group e com a vaga em Luanda.
- Inclua exemplos concretos relacionados com domestico, finance, Banca, de preferência com resultados ou responsabilidades claras.
- Siga as instruções de candidatura da fonte Others; evite contactos ou links que não estejam na fonte original.
- Confirme prazo, local de entrevista e contacto do empregador antes de enviar documentos pessoais.
- Prepare uma pergunta educada sobre salário, benefícios e tipo de contrato para fases finais do processo.
Verificação da fonte e segurança
- Others
- Fonte original disponível
- Método de candidatura claro
- Prazo não indicado
- Nenhum sinal grave de risco foi identificado no texto capturado.
Nunca pague por entrevistas, seleção, exames médicos, uniformes ou colocação. Confirme sempre a candidatura na fonte oficial antes de enviar documentos pessoais. Denunciar vaga suspeita.
Preparação para entrevista
- Que experiência o torna forte para a função de Programa Early/Mid-Career 2026 em domestico, finance?
- Como lidou anteriormente com responsabilidades semelhantes às descritas nesta vaga?
- Está disponível para trabalhar em Luanda e cumprir o horário ou contrato indicado?
- Prepare exemplos concretos de resultados, responsabilidades e ferramentas que usou.
- Reveja a fonte e pesquise Trade and Development Bank Group - TDB Group antes da entrevista.
Pergunte quais serão as primeiras prioridades da função e como o desempenho será avaliado.
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Descrição da fonte original
Objective
Established in 1985, the Trade and Development Bank Group (TDB Group) is an African regional multilateral development bank, with a mandate to finance and foster trade, regional economic integration, and sustainable development in Africa. TDB Group counts several subsidiaries and strategic business units including Trade and Development Banking, TDB Asset Management (TAM), the Trade and Development Fund (TDF), TDB Captive Insurance Company (TCI), the ESATAL fund management company and TDB Academy. For more information, visit www.tdbgroup.org.
In line with its growth strategy, TDB Group seeks self-motivated and results-oriented professionals to join a team committed to building a world-class financial institution aimed at promoting trade, economic development and regional integration.
As part of its ongoing talent development strategy and commitment to promoting geographic diversity, TDB Group is introducing the Early/Mid-Career Programme 2026. The programme aims to attract and develop qualified emerging professionals, with particular emphasis on strengthening new and underserved markets, preferably Angola, Côte d'Ivoire, Mauritania, Namibia and Senegal.
The programme is designed to facilitate professional development, multi-skilling, capacity building and knowledge transfer, while contributing to TDB Group's short and long-term strategic objectives. TDB Group offers a diverse, inclusive and multicultural working environment that values different perspectives, fosters collaboration and promotes equal opportunities for professional growth and development.
Interested and qualified professionals are invited to apply for the TDB Group Early/Mid-Career Programme 2026.
Duration
The TDB Group Early/Mid-Career Programme 2026 is intended to run for a duration of 24 months. Candidates may advance to a regular staff position in the Bank after successful completion of the program, depending on the performance of the candidate and the availability of budget to support it. Assignments for shorter duration may also be considered at the discretion of TDB Group.
The Programme targets professionals with at least five (5) years of post-graduate experience across banking and finance functions specializing in origination, deal structuring, treasury, financial management; green finance, concessional finance, compliance & risk, asset management, Information Technology etc.
Eligibility
The eligibility requirements for the TDB Group Early/Mid-Career Programme 2026 are below:
• Applicants must possess the requisite academic qualifications, professional experience and technical competencies.
• Applicants should have a minimum of five (5) years of relevant postgraduate professional experience.
• Applicants should demonstrate commitment to TDB Group's mandate, institutional values and regional development objectives.
Qualifications and Competencies
The candidate must possess the following minimum qualifications and
Experience
- A Masters’ degree in Business Administration, Accounting, Banking, Finance or Economics from a recognised institution.
- Relevant professional qualifications such as CPA, ACCA, CFA, or CIB as added advantage.
- A minimum of 5 years relevant professional experience in commercial, corporate or Development Banking or Financial institution environment.
- Excellent knowledge of corporate finance, banking, finance and treasury functions.
- Robust knowledge of the regulatory environment in the Bank’s operating region as it relates to corporate finance with excellent knowledge of professional and industry standards.
- Strong quantitative and analytical skills, and adept in financial modelling.
- Proficient in the use of MS Office applications and ERP systems.
- Commitment and passion for African development and regional integration
- Results oriented individual with excellent written and communication skills with proven ability to rapidly produce quality reports.
- Proven organizational, problem solving and decision-making skills with the ability to work in multinational teams, deliver results and manage client relationships.
- Ability to communicate effectively (written and oral) in English, with proficiency in French or Portuguese as added advantage.